没满一月工资怎么算

没做满一个月工资按日工资和出勤天数算。依据《劳动法》，工资分配应遵循按劳分配原则，不按规定支付工资违法。长期不处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。
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未满一月工资按出勤算。具体操作：1. 计算日工资；2. 根据出勤天数核算工资；3. 若公司违规不支付加班费或节假日工资，先协商，无果则向工会或劳动行政部门投诉。
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未满一月工资常见处理方式是按日薪和出勤算。选择处理方式时，应确保符合劳动法规定，如公司违规可投诉至劳动行政部门。