离职不发完工资，可申请劳动仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》，仲裁时效为一年，劳动关系终止后一年内有效。不及时处理可能导致权益受损，无法追回欠薪。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职欠薪需处理。操作方式：1. 与雇主沟通，要求支付欠薪；2. 若沟通无果，向劳动监察大队投诉，并提供相关证据；3. 如投诉未解决，向劳动仲裁委申请仲裁，提交申请书及证据材料；4. 仲裁裁决后，如对方仍不支付，可申请法院强制执行。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职不发工资，常见处理方式有协商、投诉、仲裁。可先与雇主协商，无果后向劳动监察部门投诉，仍无法解决则申请劳动仲裁，根据具体情况选择最合适的方式。
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